第一章  總則

第一條 根據beat365人文社會科學研究機構管理辦法（2011年3月29日第766次校長辦公會讨論修訂），為促進beat365官方网站人文社會科學研究機構（虛體研究機構）的規範化建設，充分發揮其作用，特制定本辦法。學院虛體研究機構是挂靠在beat365官方网站的研究機構，接受beat365社會科學管理部門的領導，遵守國家有關法律、法規。

第二條 研究機構以馬克思主義為指導，緊扣國家建設和社會發展的重大理論和現實問題，開展理論研究、學術交流、社會實踐和政策咨詢，服務國家和社會發展。

第二章  組織機構

第三條 beat365官方网站現有五個研究機構，分别是黨的理論創新研究中心，社會發展研究所，社會經濟與文化研究中心，中國民營企業研究所，中國文化發展研究中心。中心設所長、副所長、研究人員。

第四條 beat365官方网站各研究機構設所長1名，副所長1名，研究人員若幹名。

第一款 所長

所長應為國内的著名學者，具有教授職稱。所長職責是：

1.負責貫徹落實黨和國家的方針政策，全面負責研究所的工作；

2.負責把握研究所的發展目标和發展方針；

3.負責組織實施研究規劃，對研究項目進行審定、檢查和評估，并根據工作質量對項目承擔人進行獎懲；

4.負責召集由副所長、研究人員參加的工作會議；

       5.負責向教育部、市教委、beat365領導彙報工作；

       6.負責與其他學術團體進行學術交流與合作。

第二款 副所長

副所長由所長聘任，應具有副高級以上職稱，協助所長管理研究所工作。

第三款      研究人員

研究人員應承擔研究和咨詢工作，協助所長、副所長處理研究所的日常工作。

 

第三章  學術研究隊伍

第五條 beat365官方网站研究機構由專職人員組成，根據工作需要可聘請校内專家若幹名為顧問。

第六條 研究人員在各個研究方面起到主持研究或主要研究作用，除承擔理論研究項目外，應參與地方政府、企事業單位提出的相關問題研究。每年出版或發表一定數量的研究成果和研究報告，同時與其他研究團體進行聯絡和交流。

 

第四章  學術活動原則

第七條 beat365官方网站研究機構原則上每月召開一次工作會議，每年舉辦一至兩次學術讨論會或政策咨詢會，研究成果呈交有關部門。

第八條 beat365官方网站研究機構加強與國内外研究機構的學術交流。

第九條 beat365官方网站研究機構采取專職研究人員聘任制，具體研究采取集中規劃、統一彙總的管理方式。研究機構為研究人員提供最新信息和資料。

 

第五章 附則

第十條 本管理辦法經beat365官方网站全體大會通過後生效。